ugg bailey button grau Gleichstellung ist kein Geschäftsmodell

Die Gleichstellung von Männern und Frauen in Unternehmen muss nicht immer ein hart umkämpftes ideologisches Schlachtfeld sein. Oft reicht es schon aus, wenn kleine und unscheinbare nderungen in der Strukturierung eines Unternehmens vorgenommen werden.

Die aus der Schweiz stammende Harvard Professorin Iris Bohnet zeigt in ihrem neuen Buch „What works“, wie man die Spielregeln eines Betriebes so ändern kann, dass Frauen nicht mehr benachteiligt werden. Beck Verlag, 29.08.2017

Orignialtitel: „What Works: Gender Equality by Design“, Harvard University Press,1. März 2016

Iris Bohnet, „Exploring Landscape Character: A Socio Ecological Analysis in the High Weald Area of Outstanding Natural Beauty“, Englisch, Taschenbuch, LAP LAMBERT Academic Publishing, 25. Mai 2011Adam Smith (Autor), Horst D. Brandt (Hrsg.), „Theorie der ethischen Gefühle (Philosophische Bibliothek), mit einem Vorwort von Walther Eckstein, Felix Meiner Verlag, 2010

Harvard Kennedy School Iris Bohnet

Vienna Behavioral Economics Network VBEN 10.10.2017 um 18.30 Uhr Iris Bohnet in der sterreichischen Nationalbank zum Thema: „What Works Wie Verhaltensdesign die Gleichstellung revolutionieren kann“
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